9 Aug 2014

Lowongan Kerja Terbaru Cycle K 2014

Lowongan kerja Circle K Indonesia Agustus 2014


Lowongan Circle K - Loker terbaru kali ini datang dari salah satu perusahaan retail yang saat ini tengah naik daun yakni dari PT Circle Eka Indonesia atau sering kita kenal dengan Circle K. PT Circle Eka Indonesia atau sebut saja Circle K adalah toko ritel modern yang menjual jenis produk yang terbatas, bertempat di lokasi yang strategis dan nyaman dengan jam buka yang panjang. Bagi anda yang berada di Yogyakarta dan kota besar lainnya tentunya sudah familiar dengan salah satu toserba ini karena selain di gemari kalangan muda juga menyediakan beragam kebutuhan konsumen dengan layanan 24 jam, namun bagi anda yang belum mengetahuinya akan kami ulas sedikit tentang profil dan sejarah PT Circle Eka Indonesia di bawah ini.

Profil dan Sejarah PT Circle K


Hal ini menjadikannya popular di berbagai belahan dunia, termasuk di Indonesia dimana konsep convenience store seperti ini masih jarang. Circle K menjadi trend-setter bagi banyak minimarket sejenis yang muncul kemudian hari. Saat ini Circle K populer di kalangan remaja kota besar di Indonesia. Circle K pertama kali hadir di Indonesia pada tahun 1986 di Indonesia tepatnya di kota Jakarta. Saat ini Circle K memiliki cabang di hamper setiap kota besar di seluruh Indonesia seperti di Bali, Yogyakarta, Bandung, Batam, Surabaya dan Makassar. Selain di Indonesia, Circle K saat ini dapat dijumpai di Amerika Serikat, Meksiko, Jepang, Macau, China, Guam, Hong Kong, Vietnam, Uni Emirat Arab.

Nah diatas sedikit informasi yang bisa kami sajikan sebagai pengantar lowongan pekerjaan dari Circle K Indonesia, berikut detil lowongannya yang kami kutip dari JobsDB.

LOWONGAN KERJA CIRCLE K INDONESIA


1. BUSSINES DEVELOPMENT MANAGER


Tugas dan tanggungjawab:

  • Bertanggungjawab pengembangan bisnis perusahaan menjadi lebih baik dan dapat melihat berbagai peluang bisnis.

Persyaratan:

  • Pendidikan min. S1
  • Pengalaman min. 5 tahun dibidang Operasi khususnya dalam Business Development
  • Usia min. 30 thn – 35 thn.
  • Dapat bekerja secara individu atau tim.
  • Fleksibel terhadap waktu.
  • Memahami analisa Project Management
  • Mampu menganalisa market pasar dan peluang bisnis
  • Creative dalam menyusun strategi management
  • Menguasai analisa prediksi keuangan dan rekapitulasinya
  • Mampu menggunakan bahasa inggris dan computer.
  • Dapat menggunakan kendaraan bermotor roda 2 dan roda 4.
  • Memiliki SIM A dan SIM C.
  • Bagi anda yang berminat wajib melamar via apply online disini => Disini


2. Category Buyer


Persyaratan :

  • Minimal lulusan S1 semua jurusan.
  • Usia 27-37
  • Mempunyai kemampuan yang baik dalam aspek hubungan interpersonal (negosisasi), analisa, konseptual, dan perencanaan.
  • Minimal 3 tahun bekerja di dunia retail, lebih diutamakan memiliki pengalaman di bidang merchandising, penjualan, atau pemasaran.
  • Teliti, fleksible dan mobile activity.
  • Dapat bekerja individu atau team.
  • Memiliki strategi dalam peningkatan penjualan di spesisifk kategori
  • Dapat bekerja dengan taget
  • Memiliki kemampuan menganalisa yang baik
  • bagi anda yang berminat wajib melamar via online disini => Disini



3. SR. MANAGER CATEGORY BUYER


Tugas dan tanggungjawab:

  • Memastikan category Merchandise yang dia wakili memenuhi unsure penjualan yang baik (sesuai target, sustain availability, protitable dan hubungan dengan vendor bagus).
  • Bertanggung jawab atas kelancaran hubungan antara MD pusat / HO dengan para MD coordinator, dalam penerapan policy dan operasional lancar.


Persyaratan:

  • Minimal lulusan S1 semua jurusan.
  • Mempunyai kemampuan yang baik dalam aspek hubungan interpersonal (negosisasi), analisa, konseptual, dan perencanaan.
  • Minimal 3 tahun bekerja di dunia retail, lebih diutamakan memiliki pengalaman di bidang merchandising, penjualan, atau pemasaran.
  • Teliti, fleksible dan mobile activity.
  • Dapat bekerja individu atau team.
  • Memiliki strategi dalam peningkatan penjualan khususnya dalam pengkategorian barang.
  • Mampu melakukan business review atas performance category yang di wakili.
  • Dapat bekerja dibawah tekanan untuk mencapai target sales & GP mix per category.
  • Mampu memberikan dan memprestasikan inisiatif category barang baru untuk menambah sales di Circlek.
  • Bagi anda yang berminat dengan lowongan ini wajib melamar via apply online disini => Disini

4. JR. MANAGER CATEGORY BUYER


Tugas dan tanggungjawab:

  • Bertindak sebagai intermediary antara principle/supplier dengan konsumenGen. MD & Beer
  • Bertanggung jawab dalam mengelola produk/barang dagangan (merchandising) dalam hal pemilihan produk, penetapan harga, promosi,termasuk evaluasi kategori Gen. MD & Beer
  • Mencapai target baik itu secara sales ataupun profit di spesifik kategoriGen. MD & Beer


Persyaratan:

  • Minimal lulusan S1 semua jurusan.
  • Mempunyai kemampuan yang baikdalam aspek hubungan interpersonal (negosisasi), analisa, konseptual, dan perencanaan.
  • Minimal 3 tahun bekerja di dunia retail, lebih diutamakan memiliki pengalaman di bidang merchandising,penjualan, atau pemasaran.
  • Teliti, fleksible dan mobile activity.
  • Dapat bekerja individu atau team.
  • Memiliki strategi dalam peningkatan penjualan di spesisifk kategori
  • Dapat bekerja dibawah target sales &profit mix per category.
  • Memahami accounting management dan mereviewnya.
  • Mampu melakukan business review atas operasional bisnis.
  • Bagi anda yang berminat wajib melamar via apply online disini => Disini


luvne.com resepkuekeringku.com desainrumahnya.com yayasanbabysitterku.com